Revue des marchés et présentation du reporting des fonds (Mercer)
Légère hausse des taux en zone euro au 1er trimestre 2017
US : légère hausse des taux mais pas d’anticipation d’une forte hausse des taux. Toujours un relatif optimisme aux US après l’élection de D Trump.
Le spread OAT/Bund qui avait augmenté dans le 1er trimestre 2017 suite aux incertitudes électorales françaises est redescendu à environ 40 points de base après le 2ème tour des élections présidentielles françaises.
Mercer n’est pas très positif sur les taux mais ne voit pas de forte hausse des taux à court terme. L’obligataire devrait « rapporter aux environs de 0% ». Les taux courts EUR resteraient négatifs autour de -0.30 % donc que le monétaire n’est pas à privilégier en ce moment.
Mercer est neutre pour les marchés actions car il considère que les niveaux de valorisation sont dans la moyenne.
Les convertibles sont assez recherchés en particulier par les assureurs.
Tous les fonds « Thales » ont fait mieux que leur indice au 1er trimestre 2017 même si certains résultats sont négatifs.
Pour Mercer, pendant le 1er trimestre 2017, ce sont les valeurs « croissance » qui ont performé
Fonds Fidelity Global Focus : même si la performance du fonds s’est améliorée sur le 1er trimestre 2017, le COS décide de garder ce fonds sous surveillance.
Fonds HGA actions : la tendance n’est pas bonne depuis 3 trimestres. Le COS décide de mettre ce fonds sous surveillance.
Ratio d’emprise : les ratios d’emprise des fonds Amundi Funds Bond Euro Aggregate et HSBC Oblig Inflation I sont assez élevés (respectivement 8,88% et 6,92%) et ont augmenté dernièrement (suite à des sessions d’autres investisseurs qui auraient diminué leur part obligataire). Thales va demander quels sont les autres gros investisseurs de ces fonds afin de pas avoir une trop forte augmentation du ratio d’emprise si ces investisseurs décident aussi de se désengager.
Il est demandé à Mercer de présenter le fonds Euromonde avec la répartition « euros », « non euros » … afin d’avoir une vision exacte par zone et vis-à-vis du risque de change.
Le prochain reporting de Mercer est prévu pour fin juillet 2017 après la période d’investissement des salariés.
Question : Faut-il garder ou non les fonds indiciels ? Il faut définir la philosophie de leurs utilisations : uniquement en cas de secours lorsque le COS décide de sortir un fonds pour mauvaise performance ou de façon pérenne. Si c’est uniquement temporaire, il vaudrait que des consultations soient lancées pour remplacer les fonds indiciels.
Point sur les poches solidaires
Pour le fonds Amundi, on reste à 8,5% afin de ne pas dépasser le seuil de 10% si les autres poches du fonds diminuaient fortement.
Fonds Humanis : on est à 7,2% car les autres poches du fonds ont bien performé sur le dernier trimestre. Humanis n’est pas très réactif pour les investissement et il faut parfois plusieurs relances de Thales.
Thales est un gros investisseur dans le solidaire, le DRH France propose de faire une communication sur cet aspect.
Question : comment faire pour introduire un nouveau fonds solidaire : cela dépend du besoin, si c’est un besoin de dons, cela concerne plutôt la fondation mais cela doit être dans les cibles de la fondation, si c’est pour un investissement, Thales devient alors actionnaire mais le fonds doit être analysé et étudié pour obtenir un accord d’Humanis.
Point sur la loi Eckert
C’est un sujet de teneur de comptes (donc Amundi) et non d’entreprise.
Un « réveil » des salariés est effectué par mail ou courrier mais les salariés ne répondent parfois pas au courrier ou au mail et le classent sans le traiter ni répondre.
Lors de la prochaine campagne d’actionnariat salarié, Amundi va essayer de demander une adresse email et un numéro de portable pour essayer de pouvoir joindre un maximum de personnes si un compte se trouvait en déshérence.
La majorité des problèmes sont pour des salariés à l’étranger et non pour des salariés en France.
Par le N° de SS, Amundi ne peut uniquement savoir que si un salarié est vivant ou décédé mais n’a pas l’autorisation d’obtenir d’autres informations via ce N° de SS.
Le site « ciclade » https://ciclade.caissedesdepots.fr/ permet vérifier si on est titulaire d’un compte en déshérence qui aurait été transféré à la Caisse des Dépôts et Consignation.
Election du président du COS
Christophe Jauze est élu président du COS à l’unanimité.
Points divers
Video Amundi sur l’épargne salariale
Un participant rappelle son point de vue mentionné lors du dernier COS sur les valeurs d’Amundi dans les vidéos qu’Amundi a réalisées (approche sexiste, approche de l’épargne salariale….)
La DRH rappelle que Thales n’a pas retenu ces vidéos.
Un participant indique que c’est Amundi qui tient les comptes de l’épargne salariale de Thales
Conclusion : La DRH va contacter Amundi pour lui faire part des remarques sur ces vidéos.
Problème d’accessibilité de la plate-forme Amundi depuis I Phone et tablette
Pour le direction, cela marche
Problème d’accès à la plateforme téléphonique
Un participant indique que certains salariés se plaignent comme quoi la plate-forme téléphonique est injoignable
La DRH indique qu’il y a des difficultés si on n’a pas ses codes d’accès car sur le serveur vocal, il n’y a pas de choix de secours si on n’en dispose pas. Il rappelle qu’il ne faut pas hésiter à contacter l’email shareholding@thalesgroup.com en cas de problème.
Demande d’avoir une copie du mail envoyé à Amundi quand on les contacte via le site (afin de ne pas avoir à faire des copies d’écran).
Question DP CFTC TAO Massy « Depuis octobre 2016, Amundi propose de contracter un prêt à hauteur de 90% du PERCO à condition du nantissement des parts du PERCO. En revanche, pour qu’AMUNDI propose ce service, il faut que l’entreprise du salarié en fasse la demande. A ce jour, il semble que THALES n’en a pas fait la demande. Et donc ce service n’est donc pas disponible pour nous. Serait-il possible d’en faire la demande pour les salariés THALES ?»
Réponse : La DRH ne veut pas communiquer sur cette offre qui est un prêt bancaire du Crédit Agricole. Cette offre ne concerne pas le PERCO mais uniquement le PEG et elle impose de fortes contraintes comme par exemple l’impossibilité de rachat ou d’arbitrage des parts de FCPE nanties pendant toute la durée du prêt donc en cas de retournement du marché le salarié serait dans l’impossibilité de faire un arbitrage pour protéger son épargne.
Le prochain COS est prévu le 27 septembre 2017 à 14h00.
